あれから１７年在籍しています

入社したきっかけ

自分の「直感」を信じて

都内のサロンに約2年ほど勤めていましたが、20代前半だったこともあり、他の仕事をやってみようと思い一度美容師を辞めました。OA機器の販売営業の仕事を約1年やってみました。 営業という仕事は思っていた以上に大変で、毎日のテレアポ300件、後日の訪問10件などを行いましたが、実際に販売できる事は月に1回あるかないかと言う経験をさせていただきました。 毎日、お客様や、上司に罵倒されることもあり、とにかく喋り続ける、罵倒に耐えると言う事をここでは学びました。

その後、一生やり続けられる仕事は、何かともう一度、自分自身の将来を考える時間ができ、やはり美容師に戻ろうと思いリクエストQJを開きました。開いたページに、当時の奥田本部長が写っており、輝いて見えました。当時の私は何故か他のお店には 目もくれず、直感でトライアングルに電話をかけ、面接までの日程を決めたのを今でも鮮明に記憶しています。 入社は2007年なので、あれから17年も経っていますが、　私も少しでも誰かから見て輝いて見える様に自分を磨き続けている途中です。

トライアングルってこんなところ

社員が皆同じ方向を向いて仕事ができるという強みがあります

私が入社した当時、広尾にあったトレーニングスタジオで、平日はカット習得のために、毎日師匠とウイッグをカット、モデルさんをカット、 接客の勉強、土日はサロンワークという具合で、ほとんどの時間を練習にあてる事ができ、お給料を頂きながらその恵まれた環境の中で成長する事ができました。現在、初任給は業界最高峰であり、家賃手当＋奨学金も会社が全額負担と私が入社した当時よりも大幅に環境が良くなりました。スタイリストは技術売上次第でお給料の伸び方は無限大である事など。 入社した自分達の力で入社当時よりも会社、自分を成長させる事ができるという事が実感として湧くことが出来ると思います。それができる理由としては企業理念である忠恕の理念、『他人を深く思いやる事、許す事』 経営理念であるマーケットアウト『自分がお客様だったらどうしてもらいたいか？』 を全ての判断基準として考える、と言った会社の理念、仕事や人生の考え方を弊社社長の前島より、 月に数回ある『早朝勉強会』で直々に教えて頂けるという事で社員が皆同じ方向を向いて仕事ができるという強みがあると私は感じています。

トライアングルでのやりがい

自分を進化させることができる環境、そして後輩が育ってくれる喜び

すべては自分次第であると考えています。サロン事業部、B2B事業部、WaokWaokなど活躍の場が様々です。仕事を通じて、心と物の豊かさを得ることができると思います。自分は何が得意か、好きか？というのが美容師における武器になると思っています。私で言えば、それはカットであり、カラーであります。カットはまずスピードをいかに早くできるかと言うところから、私のスタイリストデビューは始まりました。　

デビュー当時スピードも早くクオリティの高いスタイリストの方がいました。その方の考えとして、いくらでも時間をかければ誰でも丁寧な仕事ができるという所から、 スピードを維持したままクオリティを上げるには？を常に考えて仕事をする様になりました。　

月日は流れ17年たった今 社内では5年間カット人数では1位を獲得する事ができたので、デビュー当時の考え方から、自分がレベルアップできる考え方を、年々バージョンアップさせたり、 自分を進化させる事ができる環境がある事です。 また、それを見習ってくれた後輩が育ってくれるというのが1番のやりがいではないかと思います。

就活アドバイス

謙虚な気持ちで、素直にアドバイスを聞き入れる事が大事です。素直に他人のアドバイスを聞き入れる事が出来る事。自分はどうしたいか？どうなりたいか？仕事や、人生で何を目指しているのか？を 常に考えて、正しい行動に移せる事、自分の師匠と思える人から、学べるうちに学ぶ謙虚さを持つ事が大事だと思います。